el fancine: agosto 2014

domingo, 24 de agosto de 2014

JOBS

Ficha técnica

Título: JOBS

Director: Joshua Michael Stern

Título original: JOBS

Año: 2013

Nacionalidad: USA

Distribuidora: Open Road Films

Producción: Mark Hulme, Marcos A. Rodríguez

Duración: 120’

Guión: Matt Whiteley

Fotografía: Russell Carpenter (en USA) y Aseem Bajaj (en India)

Música: John Debney

Ficha artística

Ashton Kutcher (Steve Jobs)

Josh Gad (Steve Wozniak)

Amanda Crew (Julie)

Dermot Mulroney (Mike Markkula)

Matthew Modine (John Sculley)

J. K. Simmons (Arthur Rock)

Lukas Haas (Daniel Kottke)

Victor Rasuk (Bill Fernandez)

Eddie Hassell (Chris Espinosa)

Ron Eldard (Rod Holt)

David Denman (Al Alcorn)

Ahna O'Reilly (Chris-Ann Brennan)

John Getz (Paul Jobs)

Lesley Ann Warren (Clara Jobs)

Nelson Franklin (Bill Atkinson)

Elden Henson (Andy Hertzfeld)

Lenny Jacobson (Burrell Smith)

Kevin Dunn (Gil Amelio)

James Woods (Jack Dudman)

Brad William Henke (Paul Terrell)

Giles Matthey (Jonathan Ive)

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Pelis para MIBers - La digitalización explicada con cine

Jobs tenía materia prima para convertirse en una de las grandes biografías de la década pero al terminarla, aun siendo buena y dejando buen sabor de boca, te sabe a poco. Te deja con ganas de más y sobre todo pasa de puntillas por la biografía de un genio destacando sus características más mundanas (positivas y negativas) sin desentrañarnos al verdadero personaje.

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Pues en tal cosa se convirtió Jobs (persona) en su propio “personaje”. Y no lo digo con ánimo de crítica ni muchos menos con desdén, todo lo contrario, lo digo desde la admiración hacia una persona que supo hacer de la necesidad un arte, del trabajo una vocación y del resultado una genialidad. Dicha genialidad pasó por hacerse a si mismo tanto como todos sus productos.

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Tal era la personalidad que irradiaba, tal era su potencia e intensidad, su manera de comunicar, de trabajar, de adelantarse varios pasos por delante y sobre todo, y esta es la parte más sobrecogedora, inventar, pulir su propio invento, concebir y rematar sus sueños plasmándolos en la realidad, no sólo haciéndolos funcionales sino además, estéticos, y a través de esto, la estética, demostrar que el gusto por las cosas, por la vida, por el arte y por lo hermoso se puede manifestar no solo frente a una obra artística, si no que está al alcance de todos incluso cuando trabajamos.

Ser capaz de pulir los sueños y hacerlos útiles a la humanidad, y además darnos el gusto de poderlos disfrutar mientras los utilizamos.

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Steve Jobs, Bill Gates y Mark Zuckerberg han sido tres talentos que han cambiado el mundo. Los dos primeros compitiendo entre si (Apple y Microsoft) para facilitarnos la vida, el tercero dando rienda suelta a Facebook (La red social)

Hoy no podríamos entender nuestro mundo, nuestra vida sin que ellos hubieran influido en ellas, aun sin percibirlo.

Y de los tres, la figura más depurada, más estilizada y artística fue precisamente la de Jobs. Y buena parte de su aportación, de su espíitu y de sus sombras y luces se pierden en esta película que nos ofrece una visión superficial del genio que llevaba dentro (y digo “genio” en todos los sentidos).

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En la película, veremos su evolución como estudiante, o mejor dicho, como “visitante” porque no pudo seguir pagando la matrícula y recibió permiso para asistir a algunas clases como oyente.

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Sí veremos detalles de su vida “hippy” desde el principio, andar descalzo, no preocuparse por su higiene personal, relativizarlo todo… Pero incluso este hippy tenía algo que aportar y ni los alucinógenos ni la música, ni su periplo por la India hicieron que perdiera la intuición (algunos defenderán que la agudizó; por mi parte lo dejaremos en tablas) de que estaba en este mundo para hacer algo, para contribuir en algo y para hacer de nuestro paso por la vida algo mejor.

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Su paso por Atari en el 76 servirá para empezar a despertar la bestia que lleva dentro, esto y asociarse con su antiguo amigo Steve Wozniak, quien ya estaba metido de lleno en la construcción de un ordenador. Así nacerá Apple y en este momento veremos el garaje más famoso de la historia, en Los Altos, California. El lugar donde nació Apple y donde fueron contratando al primer equipo (fundacional) de dicha sociedad.

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Con el tiempo y mucho esfuerzo crearán el Apple II y Mike Markkula terminará apostando por ellos, inyectando dinero para darles un empujón como emprendedores.

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A partir de aquí veremos parte de su vida, veremos cómo se distancia de sus amigos a medida que va triunfando. Veremos cómo se convierte (según la película) en su propio enemigo y cómo alimenta a las hienas que después le echarán de su propia empresa porque la quieren reconvertir en una empresa al uso alejándola de la vanguardia del diseño, abaratando precios a costa de prestaciones y arrinconando el puro talento de Jobs en cada uno de los proyectos.

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Se irá para crear Next y volver al cabo de un tiempo para resucitar al gigante que estaban matando entre todos.

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Jobs da un golpe de timón, corta cabezas a diestra y siniestra y la película nos deja con la miel en los labios con su ya archifamoso “think different”.

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Pelis para MIBers - La digitalización explicada con cine

Destaco la actuación de Ashton Kutcher interpretando a Steve Jobs (incluyendo su seguimiento exhaustivo de la dieta de Jobs a base de fruta que le hizo perder unos cuantos kilos y pasar por el hospital justo antes de empezar a rodar la película.

Y no puedo terminar este comentario sobre Jobs sin dedicar unas líneas a la banda sonora de John Debney: impactante y capaz de sumirte en la película ofreciendo una armonía durante las dos horas de película que a buen seguro, como me sucedió a mi, a más de uno le resultarían breves y se habrá quedado con ganas de seguir avanzando en esta biografía fascinante.

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Curiosidad y cruce de peliculas:

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Pelis para MIBers - La digitalización explicada con cine

A modo de anécdota, ahora que he publicado la entrada de Terminator 2, destacar que la tecnología que aparece en pantalla cuando vemos a través del T-800 está basada, qué digo basada: ¡es! ni más ni menos que el código fuente de Apple II. Aparecerá cada vez que T-800 haga un escaneo visual y detecte en unos casos enemmigos, seres vivos, personas armadas o desarmadas o, como en la captura de arriba, compruebe las dimensiones de un sujeto para saber si le vendría bien o no la ropa que usa. No solo mostraba la fuente más potente del momento (ojo, en Robocop veremos MS-Dos de Microsoft), si no que Jobs nos demuestra (o Jobs o Apple, todo queda en casa) nuevamente su visión de negocio y cómo promocionarte estando presente y latente.

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Película incluida en el artículo Pelis para MIBers: La digitalización explicada con cine en el troblogdita

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Los becarios

Ficha técnica

Título: Los becarios

Director: Shawn Levy

Título original: The Internship

Año: 2013

Nacionalidad: USA

Distribuidora: Twentieth Century Fox España

Productor: Vince Vaughn

Duración: 120’

Guión: Vince Vaughn

Ficha artística

Vince Vaughn (Billy McMahon)

Owen Wilson (Nick Campbell)

Rose Byrne (Dana)

Max Minghella (Graham Hawtrey)

Joanna García (Megan)

John Goodman (Sammy Boscoe)

Jessica Szohr (Marielena)

Dylan O’Brien (Stuart Twonbly)

Josh Brener (Lyle Spaulding)

Tobit Raphael (Yo-Yo)

Bruno Amato (Sal)

Aasif Mandvi (Sr. Chetty)

Tiya Sircar (Neha Patel)

Josh Gad (Andrew)

Ron Biggle (Randy)

Will Ferrer (Kevin)

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Hoy voy a hablaros de una comedia que no engaña y que, en su sencillez, te engancha hasta el final.

Cierto es que según comienza intuimos sin dificultad cuál será el desenlace, sin alardes, pero entretenida. Y cuando nos sentamos a ver una película de este género eso es precisamente lo que buscamos, y en esta lo encontramos.

Pasar un rato entretenido a sabiendas de que no nos va a sorprender. ¿O sí?

Iré por partes para defender ambas respuestas, tanto el “no” como el “sí”.

Argumentar el “no” será lo más sencillo, pues no deja de tener la clásica estructura del género conforme se ha explotado desde mediados de los 90’s hasta la fecha, de ahí lo predecible del final. Pero no nos engañemos, si nos ponemos a ver esta película tras ver su cartel es porque sabemos exactamente lo que vamos a ver. Solo necesitamos conocer a los protagonistas, o mejor dicho a los actores que los encarnan y se desvanece cualquier duda: Vince Vaughn y Owen Wilson, (Billy McMahon y Nick Campbell respectivamente en la película).

Sabemos que pasaremos un buen rato, entre risas, y si bien la peli no se convertirá en una de nuestras favoritas, sí guardaremos un recuerdo agradable.

Pero a mí me importa más argumentar el “sí”, motivo por el cual me he decidido a incluirla en el fancine.

Los becarios, amén de comedia desenfadada y sin pretensiones, refleja un pedazo de nuestra actualidad social y laboral. Y me explico…

Ambos protagonistas son dos personas “talluditas”, crecidas, que se han ganado el pan vendiendo relojes durante más de una década en un negocio próspero que les ha permitido una vida placentera con tantas responsabilidades como placeres. Pero de la noche a la mañana se quedan sin trabajo. Hasta aquí, la realidad de tantas personas a punto de entrar (o ya sumergidos) en los 40.

Nos encontramos de lleno con un perfil cada vez más cotidiano. Un tipo (en este caso dos) mayor que ha perdido el trabajo y se encuentra desorientado al no saber qué camino tomar para reinsertarse en el mundo laboral. Un mundo del que nunca esperaron salir y que sin embargo les dará la espalda a partir de este momento.

La solución, ocurrente, le llega a Billy tras mucho buscar en Internet: Google.

Billy hablará con su inseparable Nick (que para entonces habrá encontrado un trabajo anodino vendiendo colchones en la tienda de su cuñado) para proponerle intentar entrar en Google, ni más ni menos que como becarios.

Superan un primer paso: una entrevista virtual en la que no dudan en falsear su estado y darse a conocer como “estudiantes universitarios”. La entrevista es un desastre, pero algo tienen que hace que los responsables de Google se planteen darles esta oportunidad.

Hacen las maletas y se van a Google para medirse con una tropa de veinteañeros nativos de Internet y el mundo de los Smartphones y las App que lo mismo saben destripar un móvil que programar una App o encontrar un error de programación. Gente que ha nacido, vivido y convivido con la tecnología desde que tenían pañales (y no hace tanto de ello) que les dan mil vueltas en cualquier materia relacionada con Internet, Google, Software y demás…

Todo esto en su contra.

A favor tienen que ninguno de ellos ha salido del cascarón. Ninguno ha vivido más allá de un ambiente universitario ni se ha separado un palmo de su colección de dispositivos con todos sus gadgets, mientras que nuestros protagonistas “tienen el culo pelado” de tanto como se han partido la cara una y otra vez en la vida real. No saben usar un móvil pero tienen más de veinte años de experiencia en el mercado laboral. No sabrían programar una línea pero saben lo que implican las responsabilidades del mundo adulto.

Entran como becarios, y no podremos negar que se sienten fuera de lugar, incluso intimidados al pisar terreno pantanoso porque no entienden nada de todo lo que empiezan a ver según llegan a Google. Pero hay algo que sí les engancha: el ambiente.

No podremos negar tampoco que Google se presenta como un personaje más a lo largo de la película. Sería “Madre” de Alien o “HAL” de 2001 (pero bueno). No es humano, no habla, pero está ahí de principio a fin y se filtra por los poros del espectador. No hablaría de product placement como el explicado en Wayne’s World, sino casi de un publirreportaje.

No obstante Google es una de las empresas más atractivas como destino laboral. ¿A quién no le gustaría trabajar allí? Google implica una marca de prestigio internacional que para colmo no es convencional. Puede medirse con cualquier otra sin temor y a la par se puede permitir tratar de un modo diferente a sus empleados, aprovechando hasta el último aliento de talento pero sin explotarlos. Ofreciéndoles un sinfín de comodidades que los viejos dinosaurios no quieren comprender como acierto.

Volviendo a la película, nuestros protagonistas se convertirán en “Nooglers” y tendrán que formar un equipo con otros becarios para competir por quedarse dentro de la empresa cuando termine la competición.

El resto de miembros del equipo: Yo-Yo (un japonés educado por su madre que no concibe una toma de decisión), Neha (una india “nerd” (algo así como friki + empollona)), Lyle (jefe de equipo a pesar de ser el más inseguro de todos) y Stuart (otro friki, pero del Smartphone). Bonita pandilla.

Habrá otros 19 equipos, pero en la película solo aparecerá el del rival a batir: Graham. Quien para variar volverá a ser un niño bien que cree que lo puede conseguir todo porque él lo vale. (Esta fórmula se ha repetido hasta la saciedad desde mediados de los 80’s: Los albóndigas, Porkys…).

Los equipos irán superando pruebas y el que mejor clasificado quede se incorporará en Google. Ni que decir tengo que Nick y Billy no tendrán ni idea en cuanto a las entrañas de Google y mucho menos de sus aspectos técnicos, pero sí podrán aportar algunas cosas fundamentales que ayudarán al equipo: entusiasmo, optimismo, experiencia y lo que es más importante, la clave de su éxito: no saben programar una App, pero sí saben qué necesitarían de ella como consumidores. Aspecto extrapolable a muchos ámbitos de su paso como becarios por Google.

Veremos referencias “frikis” a películas como Flashdance; Star Wars, X-men (veremos incluso “un cameo” de Charles Xavier…); Terminator (“y la 2, la 3 y la 4) y hasta podremos disfrutar de un partido de quidditch emulando a Harry Potter (y que servirá, junto con una inmensa borrachera para hermanar al grupo y hacerles tener autoestima).

Con todo esto, y volviendo al principio: no es la mejor película que comentaré en el fancine, pero sí os la recomiendo para pasar un rato desenfadado con una sonrisa y de paso, curioseando las instalaciones del destino de trabajo en el que a más de uno nos gustaría estar: la sede de Google en Mountain View, California.